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6月12日中國社科院文獻出版社發布的《2017年中國大學生就業報告（就業藍皮書）》顯示，大學生走向二三四線城市的比例在上升：2016屆大學生畢業半年后有16%在直轄市就業，28%在副省級城市就業，56%在地級城市及以下就業。其中本科畢業生在直轄市就業的比例比高職高專畢業生高9個百分點（分別為21%和12%）。
??上述報告將大學生工作分三類。一類是直轄市，包括北京、上海、天津、重慶。
??另一類是副省級城市，這包括哈爾濱、長春、，沈陽、大連、濟南、青島、南京、杭州、寧波、廈門、廣州、深圳、武漢、成都、西安15個城市。
??還有一類是地級城市及以下，這包括如綿陽、保定、蘇州等，也包括省會城市如福州、銀川等以及地級市下屬的縣、鄉等。
??按此看來，目前整體而言，一線城市的就業吸引力在下降，一些二線熱點城市吸引力在上升。
??智聯招聘5月底公布的一份2017年高校應屆畢業生的調查結果也顯示，一線城市的吸引力在下降。
??2017年簽約在一線城市（北上廣深）的比例最高，為33.5%；部分二線城市（準一線，或者新一線，如杭州、成都、武漢、南京等）與一線城市基本持平，為33.1%；而普通二線城市簽約比例僅為19.0%；三線及以下城市的簽約比例為14.4%。
??根據上述數據， 由于相對較低的生活成本和快速增長的就業機會，新一線城市展現出對大學生就業更加包容、接納的一面，已經超越一線城市成為最具吸引力的就業區域。